领导干部在不忘初心牢记使命主题学习研讨会上的剖析发言材料

今年以来，通过学习习近平总书记系列讲话、研读规定书目、听取专家辅导、观看教育影片、深入一线调研和实地参观见学，对开展主题教育的重要性必要性有了更加深刻的理解，对贯彻党的群众路线有了更加深切的感悟，对自身存在的“四风”问题有了更加清醒的认识。下面，联系工作实际和个人思想工作实际，作一简要汇报。

一是心中分量有多重感情就有多深。作为党员领导干部只有站在关系生死存亡的政治高度，真心对待和依靠群众，才能真正尽好职责、当好代表。常言道“意莫高于爱民，行莫厚于乐民。”通过学习习近平总书记重要指示精神，深刻理解群众路线的丰富内涵和基本要求，重温党的优良传统和先进典型事迹，对人民群众是历史的创造者、军队打胜仗人民是靠山、执政最高境界在为民等观点有了更加深刻的认识。尤其是焦裕禄“心中装着全体人民，唯独没有他自己”的公仆情怀让我深受激励，朱彦夫自强不息、服务群众的高尚品格让我倍感鞭策。军分区系统接受双重领导，工作性质军地兼容，工作对象寓军于民，且人少事多矛盾突出，无论是开展民兵工作、兵员征集还是搞好国防动员、遂行多样化任务，都需要官兵全员参与，都离不开广大人民群众的支持拥护，只有从思想上真正解决好相信谁、依靠谁、为了谁的根本问题，平时开展武装工作才有坚实基础，战时打胜仗才有雄厚力量，实现“中国梦”、“强军梦”才有重要支撑。在这方面，有时摆位还不够正，虽然经常讲要把群众利益高高举过头顶，但在实际落实中往往打了折扣；有时也存在主观意识较强、尊重群众不够、听取群众意见不主动，工作的出发点与官兵和群众需求不够一致的问题。下一步更要以官兵和群众呼声为首要，真正与群众“同呼吸、共命运、心连心”，把实事办实、把好事办好，把党和军队的关怀送到官兵和群众的心坎上。

二是离基层越近离真理越近。作为领导干部只有多到群众中接地气，做决策、搞指导才更有底气和灵气。习近平总书记强调指出“好办法、好措施从哪里来答案就是从群众中来”。当前，国家和军队建设正处在改革攻坚期、矛盾凸显期，我市经济社会和后备力量建设也遇到了一些挑战和考验，推进军民融合深度发展面临新的矛盾和问题。应对挑战和考验、化解矛盾和问题，根本的还是要问计官兵和群众。反思近年来的工作实践，虽然注重深入基层调查研究，注重到困难大、问题多的单位解难题抓落实，但也存在“身入”多、“心入”不够的问题。有时总感觉情况熟、经历多，懒于与群众直接交流，在做艰苦细致的工作上还不够，影响了决策质量和工作指导的针对性有效性。说到底，还是思想不刻苦、工作怕艰苦造成的。现在信息化程度越来越高，沟通交流渠道越来越广，但听取群众意见不能图省事，要防止以“键对键”代替“面对面”，以互联网里“找灵气”代替深入基层“接地气”，更不能自恃高明、自以为是。要克服有官架子才有权威、口气硬执行力才强等模糊认识，真正放下架子、迈开双脚，多坐一坐战士的床板、多端一端群众的饭碗，多到工厂车间、田间地头和他们拉家常，在职务“归零”中拉近心与心的距离，在畅所欲言中倾听“牢骚话”、捕捉“金点子”，不断改进工作指导、融洽官兵和军民关系，真正让官兵和群众的智慧进入领导决策，融入工作实践，增强决策的科学性和执行的主动性。

三是风气好不好关键在领导。作为党员领导干部只有正好自己、管好部属，才能在“大考”面前交出合格答卷。党的作风关系党的形象，关系人心向背，与党同心、为党增分是党员领导干部的职责所系、责任所赋。当前，面对“四大考验”和“四大危险”，更要始终不忘“两个务必”的谆谆教导，时刻强化“赶考意识”，聚焦解决“四风”问题，真正对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。联系个人和单位实际，虽然对一些不正之风非常反感，但有时抵制不力，有时自觉不自觉的产生侥幸心理和攀比情绪，尤其是迎来送往中还有标准过高、把关不严等现象。在对上负责与对下负责上，也有摆位不正的问题。部队中存在的和平积习现象，训风演风考风不实、廉洁征兵规定落实不到位、过“紧日子”思想树立不牢、军人军车违规违纪等问题，与自己把关不严、指导不力也有一定关系。军分区系统处在军地结合部，与人民群众接触多、与地方党委政府联系密切，言行举止都在人民群众的密切关注之下，对自身要求应当更高、落实规定应当更严。作为一名“军事常委”、军队领导干部，肩上的责任很重。既要认真落实军地规定，为部属做好样子，更要带领部队把从严治党、从严治军要求落实到具体行动中，自觉维护党的纪律和群众纪律，树好军队“窗口”、当好军人“代表”，以为民务实清廉的良好形象感召官兵、取信群众，凝聚起兴武强军的强大正能量。

以上汇报不当之处，敬请领导和同志们批评指正。