工作督查局四个什么大讨论活动自查报告

自全区“四个什么”大讨论活动开展以来，区工作督查局结合自身实际认真开展大讨论活动，取得了阶段性的成效，并通过自查自纠，着力解决家底不明、思路不清、标杆不高、工作成效不明显等问题，努力提高全局工作质量和工作水平。

一、认真学习“四个什么”大讨论活动。召开动员会，认真学习“四个什么”大讨论文件精神，参会人员认真撰写发言提纲，针对督查工作要求和自身工作实际，寻找个人工作中存在的问题，提出了整改措施，全体人员结合督查工作实际，深入基层，切实帮助基层和群众解决实际困难和问题。

   二、对照“四个什么”大讨论，对督查局成立以来所做的工作进行分析，展开讨论，找出不足。

针对督查工作性质，我局主要抓好以下几方面工作：1、组织开展对全区机关单位目标绩效年度考评体系与办法的制订工作；2、织开展对全区机关单位目标绩效年度总结考评与表彰工作；3、围绕中心、服务大局，制订和完善xx区重点项目和月重点工作督查体系工作；4、率先在全市建立乡镇一“工作督查室”和“百名义务督查员”队伍，积极探索效能督查工作向基层延伸的方法和途径；5、围绕效能建设，积极组织开展“四项评议”、“五治”“六治”“三个年”等活动；6、督查曝光了乌衣镇数万平米的违法建设事件，在全区上下引起了强烈反响，引起区委区政府的高度重视；7、牵头负责区主要领导签批或市效能办交办的有关效能建设方面的案件查处工作。

今年上半年，我们紧紧围绕区重点工作和重大项目开展了多次常规及专项督查，常规督查分别为：一季度及上半年民生工作督查，一季度及上半年招商引资工作督查，一季度及上半年帮扶帮办工作督查，一季度及上半年全区190项重点项目推进督查；专项督查分别为：美好乡村建设督查，全区森林增长工程督查，滁河治理乌衣段房产征收督查，区直单位与南京浦口区对口单位开展活动督查，乌衣吉奥塑业地块征迁督查，全区动物春防工作督查，重点工作指挥部（领导小组）1－5月份督查，“六五”普法中期督查，防汛抗旱工作督查，新区机关工作秩序督查等。同时按照区月重点工作推进会的要求，每月对全区各单位的月重点工作完成情况进行督查督办，截止目前，共印发《督查通报》26期，《督查简报》10期。

对以上工作，大家总结了取得的成绩，同时探讨督查工作中存在的不足和薄弱环节，提出了切实性的整改意见，以待进一步提高督查工作质量和工作水平。

三、针对督查工作，查摆以下几个方面问题。

一是机制体制建设不够完善。在健全落实首问责任制、限时办结制和责任追究制的基础上，进一步完善督查工作制度，健全对重大决策部署执行情况定期检查、专项督查制度和纪律保障机制。

二是“两集中、两到位”工作取得一定成效，但仍存在一些问题，需要进一步健全和完善。

三是督查工作一抓到底工作精神没有得到有效贯彻，工作效率有待提高，客观上存在少数部门不催不办，办事拖拉，安排部署的工作迟迟得不到落实反馈，重难点问题得不到有效解决，主观上存在重督查、轻问责现象。

四、加强整改，完善内部管理，做好以下几个方面的工作

局党组通过“四个什么”大讨论工作，再次要求全体工作人员要提振精神，使全区的机关效能建设工作更上一层楼，为全区经济发展做好效能保障。再次明确班子成员内部分工，加强作风建设，要求每个科室要有周计划、月安排，制定了下半年工作计划。

1、深入开展好“六治”、“三个年”活动；

2、做好七大指挥部190项重点工程、民生、帮扶帮办、招商引资等常规工作的督查督办；

3、做好美好乡村建设等专项工作的督查督办；

4、扎实开展“四项评议”活动；

5、做好机关作风建设明查暗访工作；       

6、做好77个区直单位、7个指挥部（领导小组）、17个二级机构和事关民生公共企事业单位目标绩效考评工作任务；

7、完成区主要领导及市效能办交办的其他工作事项；

8、围绕“六创六提”工作目标，全面完成全年效能建设工作任务。

总之，通过“四个什么”大讨论工作，督查局将加强队伍建设和干部作风建设，努力形成一个大家齐心协力、团结共事的好传统；务实、严谨、认真的好作风；廉洁、自律的好团队；工作有章循的好基础；业绩领导认可、社会赞许的好局面！