局领导班子个人工作总结3篇

优秀的高校大学生毕业实习总结3篇总结中提出自己的想法，有利于得到支持，也有利于团结同事更好地开展工作，所以工作总结是对某一阶段的学习或工作的完成情况进行的分析。 以下是为大家整理的关于局领导班子个人工作总结的文章3篇, 欢迎大家前来参考查阅！

局领导班子个人工作总结篇1

　　始终将群众的生命健康摆在首位，扎实做好高铁北站值班值守，筑牢疫情“防火墙”;积极推进新冠疫苗接种工作，下面是众鑫文档网小编给大家带来的街道办事处领导班子个人工作总结范文，希望大家喜欢。

　　今年以来，**街道全面对标区“1545”工作体系，紧紧围绕防疫、项目、民生、党建四项保障，以建设“经济强办、文旅名区”为目标，主动对接融合，加快转型发展，全办经济社会事业保持了持续健康的发展势头，同时保持了信访和安全生产的稳定大局。

　　一、固本强基，领导班子建设再上新水平

　　今年以来，党工委一班人以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，以党史学习教育为抓手，全面加强领导班子思想政治建设。

　　(一)注重理论武装，坚定理想信念。街道党工委始终把理想信念教育贯穿于思想政治建设的始终，严格落实党工委中心组理论学习制度，组织领导班子集体学习30余次，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及历次全会精神以及习近平总书记“七一”重要讲话精神，引导班子成员和广大党员干部自觉学习党的创新理论，牢固树立为民服务思想，确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。扎实开展党史学习教育，发布《党史学习教育知识简报》44期，累计开展集中学习、研讨交流40余次;创新教育载体，开展“我为群众办实事”实践活动，组织“奋斗百年路，启航新征程” 等主题群众文艺演出活动10余场，引导广大党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。

　　(二)注重班子团结，凝聚发展合力。严格落实民主集中制，不断提高街道领导班子的凝聚力和战斗力。班子成员之间牢固树立“一盘棋”思想，分工不分家，既各司其职，又团结协作;既沟通交流，又坚持原则。做到了讲党性、讲大局，重事业兴衰、轻个人得失，心往一处想、劲往一处使，有效保障和推进了各项工作顺利开展。

　　(三)注重开拓创新，勇于担当作为。领导班子始终以“为民服务，造福一方”为目标，牢固树立正确的政绩观，恪尽职守、无私奉献，在新冠疫情防控、驻地改造提升、桃花山新旧动能转换、乡村振兴战略实施等重点工作上坚持原则、敢抓善管，有力地推动了街道经济社会又好又快发展。

　　二、勠力攻坚，街道经济社会发展取得新进展

　　(一)紧扣新旧动能转换，不断做大做强实体经济。注重科创引领，引导企业深化技术改造，提高产品科技含量;3月份举行重点项目集中开工仪式，总投资7.7亿元的迁建改建工程集中开工建设;投资4亿元的葡萄庄园、投资1.3亿元的防水材料、投资5.3亿元的智慧产业园等三个项目已经签约，即将落地达效，街道工业园正逐步走向高端化、绿色化和智能化。

　　(二)顺应区域发展趋势，不断提高城乡融合水平。实施街道驻地水厂改造提升项目，供水能力不断提高;对39个村实施污水管网改造，农村人居环境得到不断改善;将城区供暖管网延伸至我办事处辖区，为广大群众提供更优质市政配套服务。

　　(三)围绕生态宜居，不断改善农村人居环境。启动农村人居环境整治五年提升行动，建立健全人居环境整治长效机制，协调抓好道路提升、改厕管护、污水处理、垃圾分类和“出彩人家”等工作，完成清洁取暖11214户，实现村居全覆盖，农村人居环境得到进一步提升。

　　(四)坚持“以改促效”，提升发展新动能。积极推进“三变”改革，盘活农村资源、集聚农村资金，全街道44个村中43个村已完成五大合作社成立，8对村企联建合作项目稳步推进，预计村均集体增收8.5万元。实施农业供给侧改革，与水发集团合作投资4.6亿元建设高端装备产业园。被山东省评为乡村振兴“十百千”工程示范街道。

　　(五)强化风险管控，严格落实常态化防控措施。始终将群众的生命健康摆在首位，扎实做好高铁北站值班值守，筑牢疫情“防火墙”;积极推进新冠疫苗接种工作，努力构建全民免疫屏障，有效保护人民群众生命安全和身体健康。

　　(六)强化项目保障，加快驻地改造提升项目建设。全力推进安置房项目建设，安置房一期工程正在进行装修，预计明年上半年交付使用，项目交付后将极大地提升**驻地群众的居住条件和生活环境。积极推进古城建设，古城生活配套区63栋329套低密度住宅已基本完成主体施工，其中2栋已建设完成并对外开放;投资近2000万元的东城门主体基本完工，即将对外开放，古城初现雏形。

　　(七)强化民生保障，不断提升人民群众幸福指数。持续加强政务服务体系建设，全力推进“一次办好”改革;按时发放老龄补贴，为115人办理门规，让群众真正感受到党和政府的温暖。加大就业援助政策落实力度,开展技能培训30余次，完成灵活就业社会保险补贴384人;完成创业担保贷款额695万元,做到应贷尽贷;对符合条件的个体工商户、小微企业发放补贴51.3万元，让群众真正享受到国家的政策福利。

　　(八)强化党建保障，夯实基层战斗堡垒。认真做好新一届村“两委”换届工作，拓宽选人用人视野，优化班子整体结构，新一届村“两委”干部整体结构呈现出“三升一降”，(即整体学历明显上升、35岁以下年轻干部以及妇女干部占比明显上升、干部的平均年龄明显下降)，村“两委”干部的年龄、学历结构都更趋合理，创造力、凝聚力、战斗力明显增强。坚持党管宣传、党管意识形态，严格落实意识形态工作“一岗双责”要求，强化追责问责，做到失责必问、问责必严，倒逼意识形态工作责任制落实。

　　三、多措并举，党风廉政建设再上新台阶

　　(一)落实主体责任，从严管党治党。认真履行全面从严治党主体责任，严格落实党的组织生活制度，始终坚持民主集中制和重点工作议事规则;严格党员发展程序，加强党员教育管理，确保所有党员始终处于组织的管理之中。

　　(二)坚持挺纪在前，加强执纪监督。始终将纪律和规矩挺在前面，定期听取纪工委专题汇报，分析党风廉政建设形势，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施;纪工委对村“两委”换届进行全程监督，给239名村“两委”干部建立个人廉政档案，实施精准监督;组织观看警示教育专题片，通报典型案例，教育引导党员干部常怀敬畏之心，牢记纪律红线。

　　(三)加强作风建设，树立良好形象。开展作风集中整顿激励担当作为行动，通过整顿六大问题、开展六项活动、构建六项机制等措施，对工作中存在的“私、假、怕、拖、飘、低”等问题进行全面自查，并通过建立台账，及时整改，全面提升机关作风效能，提高行政效率和服务水平。

　　(四)严查违纪案件，持之以恒正风肃纪。全力支持和保障街道纪工委、监察室开展工作，始终保持高压态势，严查群众身边违法违纪问题，20xx年共受理群众来信来访40件次，处理问题线索34条，立案23起，给予党纪处分23人，有效遏制了违法违纪现象滋生蔓延的势头。

　　四、注重实效，法治政府建设呈现新气象

　　(一)加强法律学习，树牢依法治办思想理念。始终坚持党工委理论学习中心组学法制度，全面提升领导班子成员的法治素养;组织机关干部学习《民法典》、《中华人民共和国行政处罚法》、《关于加强法治政府建设的意见》等相关法律法规，引导机关干部自觉养成依法履职、依规办事的良好习惯。

　　(二)严格落实制度，健全依法治办工作机制。加强法治建设统筹谋划、组织实施和督促检查，将法治建设、法治政府建设纳入经济社会发展规划;进一步完善年度法治建设、法治政府建设工作报告制度，坚持将领导班子和领导干部履行推进法治建设职责情况作为年终述职重要内容。

　　(三)抓好“法治六进”，深入开展法治宣传教育。深入开展“八五”普法活动，不断创新普法宣传形式，丰富法治宣传方法，制发《公共法律服务便民手册》、《村居法律顾问百问百答》;举办各类普法宣传13场次，共派发宣传资料10000余份，悬挂横幅50余条，张贴宣传海报60多幅，更好地打通法律服务“最后一公里”。开设“线上”法律直播课程，以案释法、宣讲法律、释疑解惑，全面提升辖区群众法治意识。

　　(四)创新法治举措，提高依法治办水平。深入开展法律服务“方桌会”活动;建立群众说事室，打造“一站式”矛盾纠纷化解平台;加强对境内宗教场所的管理，严厉打击各类邪教行为，全面清理各类邪教违禁宣传品，持续净化社会环境。

　　20xx年以来，街道党政一班人团结带领广大干部群众同舟共济、凝心聚力，克服了新冠疫情带来的不利影响，全街道经济社会事业迈上了新台阶，充分展现出想干事、能干事、会干事、干成事的良好精神面貌。在下步工作中，我们将以这次考核为动力，按照区委、区政府的要求，进一步加强学习、振奋精神、团结拼搏、扎实工作，努力推动经济和社会事业更好更快的向前发展，以更加卓有成效的工作业绩向组织和群众交上一份满意答卷。

局领导班子个人工作总结篇2

　　2021年，区财政局领导班子在区委区政府的坚强领导下，在市财政局的具体指导下，主动应对疫情防控、经济下行等复杂严峻的宏观形势、艰巨繁重的发展压力，坚持贯彻落实党中央和省市区委决策部署，不遗余力谋发展、促转型、提效能、树形象，为推动全区经济社会高质量提供了高质高效的财力支撑。先后被评为“XX省脱贫攻坚先进集体”“XX市项目攻坚先进集体”“XX区重大项目招商引资先进单位”“XX区第六届全国文明城市创建先进集体”“XX区数字经济发展先进集体”。

　　一、学习新思想、把握新时代，在强化理论武装上取得新突破

　　深入开展党史学习，加深对百年党史光辉历程、伟大成就、伟大精神的理解与认同，让党史成为广大党员干部职工固根涵源的“营养液”、揽镜自照的“清醒剂”，鉴往知来的“航标灯”。坚持不懈抓好理论武装，严肃党内政治生活，大力丰富党内活动，科学制定学习计划、深入开展研讨交流，认真学习新时代中国特色社会主义思想，深入学习党的十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，坚决贯彻落实省委市委决策部署，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，强化政治认同、思想认同、情感认同，切实把“两个确立”内化于心、外化于行，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，把对党忠诚体现在坚决贯彻决策部署的行动上，体现在履职尽责和工作成效上，体现在干部职工的日常言行上。

　　二、融入新格局、担当新使命，在推动经济社会发展上作出新贡献

　　坚持把推动发展作为第一要务，领导班子成员率先垂范，以超负荷和连续作战的工作状态，既“表态”又“表率”，既“挂帅”又“出征”，全力把每项好事办实、实事办好。一是全力壮大收支规模。全面践行新发展理念，抓收支强实力、保民生促发展、推改革优管理，开创了全区财政事业转型发展、创新发展、跨越发展的新局面，财政综合实力迈上新台阶。2021年全区一般公共预算收入完成12.93亿元，同口径增长12%。二是不断优化支出结构。提高对“三保”政策的认识，坚决贯彻落实中央和省委省政府、市委市政府部署要求，切实采取有效措施兜牢全区“三保”底线，坚持“三保”支出在财政支出中的优先顺序，做好“三保”预算安排事前审核、预算执行约束和监督问责机制。2021年以来，全区每月库款保障水平均不低于0.3，处于合理范围区间内。三是持续加强民生保障。深入推进“民心守护”工程，以推动“我为群众办实事”实践活动走深走实走好为抓手，紧扣“六稳”关键环节，落实“六保”重点任务，在民生大事、急事、难事上持续用力，确保民生保障支出占一般公共预算支出比重稳定在70%以上，圆满完成上级要求的各项任务。

　　三、贯彻新理念、厘清新职责，在优化社会治理中发挥新作用

　　将法治理念贯穿财政工作的全过程，带头学法、遵法、守法、用法，充分发挥财政工作在社会治理中的重要作用。一是强化法治意识。深刻认识依法治国的重大意义，敬畏宪法法律，加大法律法规学习力度，定期组织学习《预算法》《政府采购法》《政府采购法实施条例》《财政违法行为处罚处分条例》《会计人员管理办法》等国家财经法律法规，加强财会人员职业道德宣传教育，增强诚信守法、依法办事的实际操作能力。二是严格依法办事。树立正确的政绩观，引导班子成员把遵纪守法、依法办事作为履职尽责、安身立命最基本的要求，坚持在法治的框架内处理和解决各种矛盾和问题，做到“法无授权不可为、法定职责必须为”，让权力和责任在法治的阳光下运行。三是深入推进“两项改革”后半篇文章。开拓性推进镇村公有资产盘活利用、优化政府购买服务。通过摸清家底压实责任，“四个一批”盘活存量，推动现有资产“保值增值”，加快动能转换，全区116宗闲置共有资产全部盘活。坚持以问题需求为抓手，以资金融合为突破，以绩效评价为导向，精准制定指导目录，管控区级财政预算，健全多方位监管体系，不断优化政府购买服务。

　　四、认清新形势、适应新变化，在深化党风廉政建设上展现新成效

　　坚持把深入学习贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和关于全面从严治党重要论述作为重要政治任务抓紧抓实，认真落实中央、省委、市委、区委党风廉政建设各项重大部署和区纪委全会精神，坚持党要管党、全面从严治党，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，着力营造风清气正的政治生态，推进财政事业稳步提升，为全区经济社会发展保驾护航。一是明确反腐责任田。今年以来，市、区纪委提出了“1241”的工作思路，强调要扎实推进优化营商环境专项监督、涉农领域腐败和作风问题专项治理、重点行业领域突出问题系统治理，扎实做好党风廉政建设社会评价工作。局党组坚决贯彻落实区委、区纪委监委指示要求，主动担当作为，通过召开党组会专题研究部署党风廉政建设工作，厘清职责任务，逐级传导压力，把主体责任压紧压实。二是提高思想“免疫力”。依托“三会一课”、主题党日开展读书沙龙、集中研讨、心得交流等活动，加深党员对百年党史光辉历程、伟大成就、伟大精神的理解与认同，发挥思想建设正本清源、补钙壮骨、凝心铸魂的作用。修订完善局党组会会前学习、中心组理论学习和职工政治理论学习等制度，组织干部职工反复学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等条例法规，安排专人在微信、QQ工作群及时推送廉政信息，让全体党员干部知边界、明底线、存敬畏，切实增强规矩意识和纪律观念，从思想上筑牢拒腐防线。三是强化监督“紧箍咒”。今年4-6月，我局联合区审计局制发了《关于开展财经纪律和财务基础工作检查的通知》，对全区各乡镇（街道）、区级部门、学校等120个单位开展全覆盖检查，进一步强化财政监督，规范财政基础业务工作，防范财政资金风险，促进单位规范管理，提高资金使用绩效。坚持“公正、公平、公开”的原则，加大财政评审力度。今年以来，完成区本级政府投资预算评审项目161个，送评金额6.5亿元，审增审减额2.54亿元，品跌审减金额0.76亿元，有力保障了政府性工程有序实施，有效提升了财政资金的使用效益。

　　五、立足新阶段、树立新思维，在加强党建引领上闪现新亮点

　　认真落实新时代党的建设总要求，切实履行党建工作第一责任人职责，加强党建引领，推进机关党建和财政业务工作深度融合。一是充分发挥党组把方向、谋大局的作用。坚持重大事项的集体审议制度，凡在研究决定重大事项专题会议讨论之前，都提前通知相关人员，将讨论事项充分酝酿，深入分析，以最大限度地保证事项的决定科学、合理、公正。严格落实党组书记末位表态，真正摸清摸实具体情况，汇聚党组成员的智慧，集中党组成员的经验，达到各抒己见、充分讨论、统一思想、齐步行动的效果。 二是不断增强班子组织力凝聚力。充分发挥班子成员的积极性、主动性和创造性，既各司其责、独当一面，又积极沟通、团结协作，做到大事讲原则，小事讲风格，在合作共事中加深了解，在相互支持中增进团结，促进班子成员在思想上统一、言论上一致、工作上合力，不断转作风树形象，优机制提效能，班子自身建设得到全面加强。三是有力促进机关党建和财政业务融合发展。聚焦机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”这个总要求，以促进财政业务发展为目标、以党员干部为桥梁纽带、以“四同步四结合双培养”为融合途径，灵活实施人员换岗锻炼，制定党建、业务同步考核办法，调动党员干部在财政业务中发挥先锋模范作用，实现了党建和业务“双促进、双提升”。

　　六、坚持新标准、聚焦新要求，在落实“一岗双责”上取得新成果

　　牢固树立大局观、全局观，以综合考核要求为牵引，严格按照“一岗双责”的工作要求，认真履行安全生产、食品安全、双拥工作、森林防灭火主体责任，取得了积极成果。一是着力支撑安全生产体系运行建设。认真贯彻落实中央、省、市有关安全生产工作的系列决策部署，在全区财力较为困难的情况下，千方百计筹措资金，安排应急资金共1628.35万，为全区安全生产形势稳定向好、经济社会持续健康发展提供了坚实保障。二是着力保障粮食安全。2021年财政安排粮油物资加工及储备项目资金839.88万元，稻谷补贴资金997.7万元，有力提高了广大稻谷种植者的积极性和生产性，圆满完成了考核要求的各项指标。同时，按照粮食安全检查要求，整改、规范了粮食购销领域存在的相关问题。三是积极做好“双拥”工作。认真贯彻落实各级关于双拥工作的重要指示精神，始终把双拥工作作为事关国家安全、涉及长远的大事来抓，成立专项工作领导小组，做到有明确的任务指标，有具体的实施计划，将双拥工作列入了重要议事日程，保证了双拥工作的顺利开展、圆满完成。四是高位推进森林防灭火工作。完善森林防灭火财政资金保障机制，严格落实分级包干责任制，进一步加大经费、物资保障力度，做到应保尽保，有力推进了全区森林防灭火工作的开展。五是高效推进乡村振兴。坚持公共财政更大力度向乡村振兴倾斜，将农业农村作为一般公共预算的优先保障领域，确保财政投入与乡村振兴目标任务相适应。积极做好乡村振兴结对帮扶工作，顺利通过“后评估”县级交叉检查。

　　七、存在问题和改进措施

　　回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但对照新时代高质量发展的新要求，还存在一些问题。一是“未雨绸缪”的认识不够。对于看得见、见效快的工作抓的更实一些，而对于管长远、见效慢的工作思考研究、谋划推进力度相对较小，对新形势下衍生出的新问题，部分同志陷入了知识恐慌和本领恐慌的尴尬境地，老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用。二是攻坚克难拼劲不足。工作上忧患意识和风险意识不强，缺乏本领恐慌和知识恐慌，应付风险挑战的抗压能力较弱，面对改革发展中的深层次矛盾和复杂局面，缺乏攻城拔寨、攻坚克难的勇气，缺乏遇水架桥，逢山开路的精神，用改革创新的举措推动转型发展的能力需要进一步提高。三是工作创新不多。工作限于一域，部分班子成员认为只要工作遵照上级部署要求，按部就班完成上级安排的任务就可以，工作上有时候只注重“及格”，不愿争“满分”，总是强调财力不足的客观原因，在落实区委“121”发展战略上，主动作为、创新作为的力度不够。新起点标注新坐标，新要求引领新方向，新时代呼唤新业绩。下一步，区财政局领导班子将坚持以新时代中国特色社会主义思想为引领，全面贯彻落实省委省政府、市委市政府、区委区政府重大决策部署，拓展运用党史学习教育成果，大力弘扬伟大建党精神和中国共产党人的精神谱系，发扬党的光荣传统和优良作风，主动融入市委“一体两翼”特色发展战略和区委“121”发展战略，以走前头当先锋的姿态、只争朝夕的干劲、滴水穿石的韧劲，一级带着一级干，一项接着一项抓，努力破解发展瓶颈，为XX高质量建成现代生态新城不懈奋斗。

局领导班子个人工作总结篇3

　　严格党员发展程序，加强党员教育管理，确保所有党员始终处于组织的管理之中。下面是众鑫文档网小编给大家带来的精选街道办事处领导班子个人工作总结，希望大家喜欢。

　　今年以来，**街道全面对标区“1545”工作体系，紧紧围绕防疫、项目、民生、党建四项保障，以建设“经济强办、文旅名区”为目标，主动对接融合，加快转型发展，全办经济社会事业保持了持续健康的发展势头，同时保持了信访和安全生产的稳定大局。

　　一、固本强基，领导班子建设再上新水平

　　今年以来，党工委一班人以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，以党史学习教育为抓手，全面加强领导班子思想政治建设。

　　(一)注重理论武装，坚定理想信念。街道党工委始终把理想信念教育贯穿于思想政治建设的始终，严格落实党工委中心组理论学习制度，组织领导班子集体学习30余次，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及历次全会精神以及习近平总书记“七一”重要讲话精神，引导班子成员和广大党员干部自觉学习党的创新理论，牢固树立为民服务思想，确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。扎实开展党史学习教育，发布《党史学习教育知识简报》44期，累计开展集中学习、研讨交流40余次;创新教育载体，开展“我为群众办实事”实践活动，组织“奋斗百年路，启航新征程” 等主题群众文艺演出活动10余场，引导广大党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。

　　(二)注重班子团结，凝聚发展合力。严格落实民主集中制，不断提高街道领导班子的凝聚力和战斗力。班子成员之间牢固树立“一盘棋”思想，分工不分家，既各司其职，又团结协作;既沟通交流，又坚持原则。做到了讲党性、讲大局，重事业兴衰、轻个人得失，心往一处想、劲往一处使，有效保障和推进了各项工作顺利开展。

　　(三)注重开拓创新，勇于担当作为。领导班子始终以“为民服务，造福一方”为目标，牢固树立正确的政绩观，恪尽职守、无私奉献，在新冠疫情防控、驻地改造提升、桃花山新旧动能转换、乡村振兴战略实施等重点工作上坚持原则、敢抓善管，有力地推动了街道经济社会又好又快发展。

　　二、勠力攻坚，街道经济社会发展取得新进展

　　(一)紧扣新旧动能转换，不断做大做强实体经济。注重科创引领，引导企业深化技术改造，提高产品科技含量;3月份举行重点项目集中开工仪式，总投资7.7亿元的迁建改建工程集中开工建设;投资4亿元的葡萄庄园、投资1.3亿元的防水材料、投资5.3亿元的智慧产业园等三个项目已经签约，即将落地达效，街道工业园正逐步走向高端化、绿色化和智能化。

　　(二)顺应区域发展趋势，不断提高城乡融合水平。实施街道驻地水厂改造提升项目，供水能力不断提高;对39个村实施污水管网改造，农村人居环境得到不断改善;将城区供暖管网延伸至我办事处辖区，为广大群众提供更优质市政配套服务。

　　(三)围绕生态宜居，不断改善农村人居环境。启动农村人居环境整治五年提升行动，建立健全人居环境整治长效机制，协调抓好道路提升、改厕管护、污水处理、垃圾分类和“出彩人家”等工作，完成清洁取暖11214户，实现村居全覆盖，农村人居环境得到进一步提升。

　　(四)坚持“以改促效”，提升发展新动能。积极推进“三变”改革，盘活农村资源、集聚农村资金，全街道44个村中43个村已完成五大合作社成立，8对村企联建合作项目稳步推进，预计村均集体增收8.5万元。实施农业供给侧改革，与水发集团合作投资4.6亿元建设高端装备产业园。被山东省评为乡村振兴“十百千”工程示范街道。

　　(五)强化风险管控，严格落实常态化防控措施。始终将群众的生命健康摆在首位，扎实做好高铁北站值班值守，筑牢疫情“防火墙”;积极推进新冠疫苗接种工作，努力构建全民免疫屏障，有效保护人民群众生命安全和身体健康。

　　(六)强化项目保障，加快驻地改造提升项目建设。全力推进安置房项目建设，安置房一期工程正在进行装修，预计明年上半年交付使用，项目交付后将极大地提升**驻地群众的居住条件和生活环境。积极推进古城建设，古城生活配套区63栋329套低密度住宅已基本完成主体施工，其中2栋已建设完成并对外开放;投资近2000万元的东城门主体基本完工，即将对外开放，古城初现雏形。

　　(七)强化民生保障，不断提升人民群众幸福指数。持续加强政务服务体系建设，全力推进“一次办好”改革;按时发放老龄补贴，为115人办理门规，让群众真正感受到党和政府的温暖。加大就业援助政策落实力度,开展技能培训30余次，完成灵活就业社会保险补贴384人;完成创业担保贷款额695万元,做到应贷尽贷;对符合条件的个体工商户、小微企业发放补贴51.3万元，让群众真正享受到国家的政策福利。

　　(八)强化党建保障，夯实基层战斗堡垒。认真做好新一届村“两委”换届工作，拓宽选人用人视野，优化班子整体结构，新一届村“两委”干部整体结构呈现出“三升一降”，(即整体学历明显上升、35岁以下年轻干部以及妇女干部占比明显上升、干部的平均年龄明显下降)，村“两委”干部的年龄、学历结构都更趋合理，创造力、凝聚力、战斗力明显增强。坚持党管宣传、党管意识形态，严格落实意识形态工作“一岗双责”要求，强化追责问责，做到失责必问、问责必严，倒逼意识形态工作责任制落实。

　　三、多措并举，党风廉政建设再上新台阶

　　(一)落实主体责任，从严管党治党。认真履行全面从严治党主体责任，严格落实党的组织生活制度，始终坚持民主集中制和重点工作议事规则;严格党员发展程序，加强党员教育管理，确保所有党员始终处于组织的管理之中。

　　(二)坚持挺纪在前，加强执纪监督。始终将纪律和规矩挺在前面，定期听取纪工委专题汇报，分析党风廉政建设形势，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施;纪工委对村“两委”换届进行全程监督，给239名村“两委”干部建立个人廉政档案，实施精准监督;组织观看警示教育专题片，通报典型案例，教育引导党员干部常怀敬畏之心，牢记纪律红线。

　　(三)加强作风建设，树立良好形象。开展作风集中整顿激励担当作为行动，通过整顿六大问题、开展六项活动、构建六项机制等措施，对工作中存在的“私、假、怕、拖、飘、低”等问题进行全面自查，并通过建立台账，及时整改，全面提升机关作风效能，提高行政效率和服务水平。

　　(四)严查违纪案件，持之以恒正风肃纪。全力支持和保障街道纪工委、监察室开展工作，始终保持高压态势，严查群众身边违法违纪问题，20xx年共受理群众来信来访40件次，处理问题线索34条，立案23起，给予党纪处分23人，有效遏制了违法违纪现象滋生蔓延的势头。

　　四、注重实效，法治政府建设呈现新气象

　　(一)加强法律学习，树牢依法治办思想理念。始终坚持党工委理论学习中心组学法制度，全面提升领导班子成员的法治素养;组织机关干部学习《民法典》、《中华人民共和国行政处罚法》、《关于加强法治政府建设的意见》等相关法律法规，引导机关干部自觉养成依法履职、依规办事的良好习惯。

　　(二)严格落实制度，健全依法治办工作机制。加强法治建设统筹谋划、组织实施和督促检查，将法治建设、法治政府建设纳入经济社会发展规划;进一步完善年度法治建设、法治政府建设工作报告制度，坚持将领导班子和领导干部履行推进法治建设职责情况作为年终述职重要内容。

　　(三)抓好“法治六进”，深入开展法治宣传教育。深入开展“八五”普法活动，不断创新普法宣传形式，丰富法治宣传方法，制发《公共法律服务便民手册》、《村居法律顾问百问百答》;举办各类普法宣传13场次，共派发宣传资料10000余份，悬挂横幅50余条，张贴宣传海报60多幅，更好地打通法律服务“最后一公里”。开设“线上”法律直播课程，以案释法、宣讲法律、释疑解惑，全面提升辖区群众法治意识。

　　(四)创新法治举措，提高依法治办水平。深入开展法律服务“方桌会”活动;建立群众说事室，打造“一站式”矛盾纠纷化解平台;加强对境内宗教场所的管理，严厉打击各类邪教行为，全面清理各类邪教违禁宣传品，持续净化社会环境。

　　20xx年以来，街道党政一班人团结带领广大干部群众同舟共济、凝心聚力，克服了新冠疫情带来的不利影响，全街道经济社会事业迈上了新台阶，充分展现出想干事、能干事、会干事、干成事的良好精神面貌。在下步工作中，我们将以这次考核为动力，按照区委、区政府的要求，进一步加强学习、振奋精神、团结拼搏、扎实工作，努力推动经济和社会事业更好更快的向前发展，以更加卓有成效的工作业绩向组织和群众交上一份满意答卷。