行政处综合管理科副科长竞聘演讲稿

行政处综合管理科副科长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委：
大家好！非常感谢领导给予我这次参加竞聘的机会，我竞聘的职位是行政处综合管理科副科长。我一定珍惜机会、积极争取，不辜负领导的期望和同志们的信任，以更加饱满的精神状态、更加强烈的工作激情更好的为集团的广大职工服务。
首先自我介绍一下，我叫赵军，今年31岁，省委党校经济管理专业在读研究生，我曾经是武警安徽省总队的一名副连职军官，2007年转业离开部队，2008年底如愿以偿分配到报业集团行政处综合管理科成为了一名普通科员。在过去的3个年头里，我主要负责综合管理科一卡通办公室的工作。3年的工作实践，使我性格变得成熟稳健，业务工作完成了从新手入门到熟练掌握的顺利过渡，同事关系和谐融洽。
对于此次竞聘，我有以下几点优势：
第一、政治坚定，立场鲜明。本人在部队服役有近10个年头，在这个大熔炉里始终把学思想、讲政治、正风气、树原则放在首位，坚决拥护党的路线、方针政策，无论是从思想上还是具体实践中都能做到服从政治需要，加强党性修养，自觉贯彻科学发展观的精神实质，即便转业来到地方工作依旧保持军人本色，在新的岗位坚持理想、力争上游完成角色转换，积极实现自我价值。
第二、吃苦耐劳，锐意进取。行政处的主要职能是管理和服务，如何实现管理细致服务周到是需要解决的根本性问题。本人所在的综合管理科更是窗口科室，服务质量众人口碑是工作绩效的风向标，面对这样的新情况，打开局面找准切入点是工作的重中之重。初次介入一卡通管理系统时我是地道的门外汉，对软硬件都不熟悉，但我能认清形势迎难而上，加班加点学习资料，结合厂家技术人员指导反复摸索实践。同时能克服不利的自然条件，进驻大厦办公正值寒冬时节，办公室内没有通风换气取暖设备，而且单位面积内工作电脑集中辐射大，长期对人体生理机能有严重危害，但本人不讲条件讲奉献始终保持积极的工作状态。天道酬勤，历时2个月后便能基本掌握一卡通的正常运行操作，并且能主动的在运行中发现问题会同技术人员解决问题，不断提升业务水平。
第三、真抓实干，精益求精。从事一卡通工作已经满3年了，各项业务工作走上正轨，可谓是驾轻就熟。此时提高工作绩效务必要寻找新的突破点，我经常向自己提问“该干什么”，“怎么干”，“干成啥样”，结论是提高标准加苦干。所谓标准就是提高服务质量，在最短的工作时限内完成每月额定任务，让广大员工带着疑惑来揣着满意走。所谓苦干绝不是简单的机械重复而是对标准化的进一步升华，通过建章立制、规范程序、坚持原则、感情沟通把服务做到极致，既有面的宽泛又侧重点的精准。用真心实意的服务赢得广大员工的理解和支持，确保最佳效益。
第四、虚怀若谷，有容乃大。一滴水的渺小成就不了浩瀚的海洋，它的生存法则是凝聚。我就是这样的一滴水，我深谙高调做事，低调做人的道理，行政处里人才济济，工龄长资历深的同事我学习他们的工作经验，技术精业务强的同事我学习他们的行为艺术，借此来锤炼坚韧完善人格。如今能成为他们中一员我深感庆幸和自豪，我将为这个和谐进步的集体付诸不懈的努力。
对于此次竞聘如若能成功入选，我将做好以下几个方面的工作：
第一、找准调子，跟上步子。科长是科室的第一负责人，处于领头羊的地位，我务必会严格贯彻他的工作意图，积极协助，分担责任，当好助手和参谋，搞好统筹分工下好一盘棋，继续开拓生动活泼的工作局面。
第二、甩开膀子，扑下身子。组织上关心了个人的成长进步，不仅是信任肯定更需要我扛起责任勇于担当。我不能辜负领导和同志们的期望和关爱，唯有振奋精神，卯足干劲用无声的行动给出有力的回答。
第三、珍惜位子，干出样子。如果说前期取得了阶段性的成果，那么从这里开始将成为我的中转加油站，岗位来之不易，我常自勉“作为赢得岗位，岗位成就作为”。我一定把握机会，积极利用好这个平台把自己锻造成能说会干的真把式。
同时如若未能成功入选，我也会深刻自省查摆不足，以求真务实的工作作风，爱岗敬业的奉献精神去争取下次竞聘的机会。以上是我的竞聘报告，诚恳接受领导和同志们的批评指正。
谢谢！

                             竞聘人：
                          二0一一年十二月七日